Sobre el evento

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Los cambios se vuelven
complejos y difíciles de anticipar

RESILIENCIA LATAM

Las crisis y los desastres vividos por las Organizaciones, que sean ciudades, asociaciones o empresas han demostrado la necesidad urgente para ellas prepararse. Desde hace 2 años, nuestro congreso ha ayudado a las organizaciones a volverse más resiliente a través de charlas sobre ciberseguridad, continuidad del negocio, gestión de riesgos y de crisis, resiliencia comunitaria y transformación digital.

En 2021, les invitamos a un congreso diseñado para ensenarles el camino hacia la resiliencia tanto para su organización que para usted como profesional.

La Resiliencia Organizacional es una práctica y una herramienta que puede ayudar a su organización incrementar sus capacidades para anticipar, entender, monitorear y responder a los cambios mayores con el objetivo de revitalizarse y crecer.

Nuestros conferencistas internacionales les guiarán y les compartirán buenas prácticas para su “Transformación Resiliente”, cualquier sea su nivel y necesidad.

Conoce nuestros

Keynote Speakers

David

Nunca digas nunca: continuidad del servicio en adversidad y complejidad

David Lindstedt

David Lindstedt es un autor, orador y líder de pensamiento en continuidad del negocio. Es coautor del Manifiesto Adaptativo BC y del Libro Adaptive Business Continuity. Ayudé a establecer el Grupo Asesor Adaptativo Internacional y el BCP Adaptativo. Org.

El Dr. Lindstedt enseñó para la Maestría en Ciencias de la Universidad de Norwich en Gestión de Continuidad Empresarial. Es miembro del Consejo Editorial y colaborador frecuente del Journal of Business Continuity & Emergency Planning. He consultado, he impartido y asesorado en la gestión de proyectos y la continuidad del negocio.

Leyla Nascimento

Recursos Humanos: ¡el momento de Reset!

Leyla Nascimento

CEO del Grupo Capacitare, empresa brasileña orientada a programas de estudiantes y trainees en el desarrollo de jóvenes talentos. Actúa desde hace más de 30 años en trabajos y programas orientados al desarrollo de RRHH. Especialista en RH, formada en Pedagogía por la Universidad del Estado de Rio de Janeiro, Posgrado en Educación y Desarrollo de RH por la UFRJ y Maestría en Gestión Empresarial por la FGV RJ.

Actualmente es Vicepresidente de Relaciones Internacionales de la Asociación Brasileña de Recursos Humanos – ABRH Brasil, Vice-Presidente de la Confederación de Asociaciones de Países Lengua Portuguesa- CRHLP. Presidente de la WFPMA – World Federation of People Management Associations, la Federación Mundial, período 2018-2020 y actual miembro del Board. Elegida HR Influencers LATAM 2020, por Gointegro.

Eduarlo Valcarcel

La Economía de la Reputación

Eduardo Valcárcel

Publicista, Mercadólogo y Consultor de Negocios con cerca de 30 años de experiencia en puestos directivos en agencias publicitarias, multinacionales de las telecomunicaciones (Verizon, Claro y Orange) y grupos familiares (Grupo Vicini). Desde 2015 Socio-Director de Newlink en República Dominicana.

Ha sido miembro de diversos consejos de directores tales como ANJE (Presidente en 2006), Copardom, Fundación Dominicana de Desarrollo (FDD), EDUCA, APEC (Presidente Promapec y Vicepresidente Fundapec), GSMA Latam, Orange Global Branding Comite y United Ways; 8 años como profesor universitario en APEC, UNIBE e INTEC; miembro del Consejo Editorial de la Revista “Emprendedores“ desde 2014,  y desde 2015 columnista en la edición para RD & Centroamérica de FORBES; y asesor permanente de las Carreras de Comunicación & Publicidad de APEC e INTEC desde 2015.

Actualmente, Presidente de la Asociación Dominicana de Empresas de Comunicación Comercial (ADECC).

Gilles

Transformar un ciclo de crisis en un círculo vertuoso:
la propuesta de la transiliencia

Gilles Teneau

El profesor Gilles Teneau es autor e investigador Asociado sobre temas de Seguridad y Resiliencia Organizacional.

Enseña en varias Universidades Francesas. Es investigador Asociado en el Laboratorio de Seguridad-Defensa (CNAM Paris) y experto sobre Recuperación de Tecnología e ITIL.

Gilles creó el CIRERO (Centro de Investigación sobre la Resiliencia Organizacional) en Francia y es el Director de las Publicaciones Riesgo y Resiliencia (C2R). Apasionado por la resiliencia organizacional, es miembro del Consejo Científico del Congreso Mundial de Resiliencia.

Daniel

Resiliencia tecnológica extrema en la protección de los datos

Daniel Robles

Tecnólogo de profesión, gestor por convicción y mentor por vocación, Daniel Elías Robles, con más de cuarenta años de experiencia ha recorrido casi cualquier rincón del quehacer de las TIC.

En los últimos 15 años se ha dedicado mayormente a todo lo relacionado con Seguridad de Información, Ciberseguridad, Gestión de Riesgo, Continuidad de Negocios, Gestión de Incidentes y Gobernanza, tanto de TI como de Seguridad de Información, entre otras actividades.

Ha servido como consultor para cada tipo de organización a nivel nacional y es instructor certificado en numerosas disciplinas tanto a nivel nacional como internacional, especialmente en la capacitación y mentoría de altos ejecutivos de Seguridad de Información en la República Dominicana.